岗位核心任务： 帮助所带班级的学生考上研究生。 具体工作职责包括但不限于： 1. 负责为新生办理入学手续，建立学员档案； 2.定期组织班会、模考等活动； 3.监督考研班级同学考勤，通知课程安排； 4.负责每周的跟课工作，提前打印上课讲义，准备上课设备； 5.细心分析学生所出现的问题，进行及时调整； 6.完成主管交代的其他工作。 7.本岗位不涉及销售工作。 福利待遇： 收入：底薪+带班费+考核奖+成绩奖≈7万年薪 福利：. 完善的五险一金 +试用期免费提供住宿 +清晰的晋升机制，几乎一年一次晋升 +带薪休假 +体系化培训，内训与外出交流学习 +生日礼物 岗位要求： 1.本科以上学历。 2.入职至少带完一届学生（约等于一年）。 3.表达能力优秀，有一定的管理能力。