岗位要求：
1、能看懂机械图纸，熟悉国家电梯检验检测规则，熟悉相关法律法规。
2、全面负责电梯维保项目的运行管理，确保电梯维保工作的顺利进行，制定月度维保计划并实施。
3、合理制定员工排班表，加强员工队伍的建设，提高员工的整体素质，对员工的业绩进行考核，根据考核结果做出人员调整；
4、认真完成电梯维保服务合同中的各项条款，履行好电梯维保负责人职责，确保电梯正常运行。
5、及时处理客户投诉，对客户提出的意见和建议进行整改，提高客户满意度；
6、负责电梯备件的等库管理，本着节约的原则，合理控制备件库存，保证电梯的正常运行
7、负责协助大修、改造施工工程的施工，负责班组维保质量/安全日常检查及应急维修。
8、完成领导交办的其他工作。
岗位职责：
1、年龄45岁以下，身体健康，大专及以上学历，有电梯操作证，会使用电脑做简单文档。
2、能看懂机械图纸，熟悉国家电梯检验检测规则，熟悉相关法律法规。
3、有管理经验，带过5-10人的团队。有丰富的电/扶梯维修经验及实际解决问题能力。
4、具号召力和团队凝聚能力，能亲历亲为，以身作则及有较强的沟通能力和敬业精神。